W dzisiejszych czasach komputer jest powszechnym narzędziem pracy. Wielu pracowników wykonuje w swojej pracy czynności, które można wykonać wyłącznie za pomocą komputera. Praca z komputerem naraża jednak zdrowie pracowników. Pracownikowi wykonującemu obowiązki przy komputerze pracodawca musi zapewnić między innymi przerwy od wykonywania obowiązków i w razie potrzeby okulary korygujące.
Warunki, które musza spełniać urządzenia podczas pracy przy komputerze
Także urządzenia, w jakie wyposaża pracowników, muszą spełniać określone warunki, które określa wspomniane już rozporządzenie. Są to:
a)ergonomia stanowiska pracy:
stanowisko pracy powinno mieć rozmiary, które pozwalają na swobodne korzystanie z wszystkich elementów obsługiwanych ręcznie,
monitory powinny znajdować się w odpowiedniej odległości – 60 cm – od siebie,
odległość między pracownikiem a tyłem innego sąsiedniego monitora powinna wynosić 80 cm,
odległość między pracownikiem a monitorem powinna wynosić od 40 cm do 75 cm,
znaki na ekranie komputera powinny być czytelne i wyraźne, obraz stabilny, natomiast sam ekran – pokryty warstwą antyodbiciową lub wyposażony w odpowiedni filtr,
klawiatura komputera powinna być ustawiona min. 10 cm od brzegu stołu
pracownik powinien mieć swobodny dostęp do wszystkich narzędzi pracy, a sięganie po nie nie może powodować przybierania wymuszonej pozycji ciała
b)wymiary i ustawienie stołu:
wysokość stołu powinna pozwolić na swobodną pozycję pracownika
wysokość stołu powinna pozwalać na zachowanie odpowiedniego kąta obserwacji ekranu monitora w zakresie 20–50° w dół
kolana siedzącego przy stole pracownika nie powinny dotykać blatu
c) fotel – element stanowiska pracy
siedzisko powinno być stabilne z podstawą minimum 5-podporową, na kółkach z możliwością obrotu 360° wokół osi pionowej,
wymiary fotela powinny pozwalać na zachowanie swobody ruchów i swobodnej pozycji ciała,
fotel powinien mieć możliwość regulacji wysokości siedzenia w zakresie 40–50 cm
siedzenie i oparcie powinny być wyprofilowane w sposób odpowiedni do naturalnego wygięcia kręgosłupa i odcinka udowego nóg
fotel powinien posiadać podłokietniki
Praca przy komputerze – wymagania BHP
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy z zakresu bhp jest prawidłowa organizacja środowiska pracy pracownika. Przepisy BHP dość jasno określają, jakie wymagania dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy powinien spełniać pracodawca, zatrudniając pracowników.
1. Obowiązkiem pracodawcy jest zorganizowanie pracy tak, by każdy pracownik po każdej godzinie nieprzerywalnej pracy przy komputerze miał możliwość zmiany rodzaju pracy na taką, która nie będzie obciążała wzroku lub będzie wykonywana w zmienionej pozycji ciała.
2. Pracodawca, który zatrudnia pracowników do pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe, ma obowiązek zapewnić im, w razie potrzeby, okulary korygujące wzrok.
3. Pracodawca powinien pamiętać także o wymaganiach, jakie spełniać muszą stanowiska pracy wyposażone w monitory ekranowe.
